南京泰鼎信息技术有限公司
Nanjing Taiding Information Technology CO.,Ltd
通过制度与流程再培训提高内部执行力
来源: | 作者:nanjingtd | 发布时间: 2019-11-18 | 1066 次浏览 | 分享到:
公司自成立以来,始终向员工倡导公司的职业规范和工作理念。随着公司的发展,形成了一套完整的管理制度与业务流程。为了使员工更全面、系统地掌握制度与流程,南京泰鼎信息技术有限公司于2019年10月份开展了管理制度及业务流程的培训考核工作。

公司自成立以来,始终向员工倡导公司的职业规范和工作理念。随着公司的发展,形成了一套完整的管理制度与业务流程。为了使员工更全面、系统地掌握制度与流程,南京泰鼎信息技术有限公司于2019年10月份开展了管理制度及业务流程的培训考核工作。

公司各部门高度重视此次培训考核工作。首先要求各部门对管理制度、业务流程进行全面梳理。通过梳理,团队领导进一步提高了制度和流程的完整性与系统性,各项业务有了更全面更深刻的认识。

其后,各部门组织团队内部培训。强化每一位员工对管理制度和业务流程的领会及应用,并结合实际工作,做到按规章办事,照流程执行,不断提高员工的工作效率和执行力。

最后,由公司人力资源部组织考核。考核采取了笔试的方式,通过考试全面系统地检验员工的学习成果。

通过这次培训考核,公司员工已全面掌握了管理制度和业务流程,今后将不断提高内部执行力,实现公司“创一流企业”的发展目标。